Προσλήψεις μέσα σε λίγα λεπτά με συμβάσεις εργασίας έως 2 ημερών θα μπορούν να πραγματοποιούν επιχειρήσεις για επείγουσες ανάγκες σε έκτακτο προσωπικό.
Το νέο σύστημα προσδίδει μεγαλύτερη ευελιξία και λιγότερη γραφειοκρατία στην αγορά εργασίας καθώς η αναγγελία πρόσληψης θα ολοκληρώνεται μέσω κινητού τηλεφώνου μέσω της ειδικής εφαρμογής «Ergani app» για τους εργοδότες όπου θα καταχωρούν τα στοιχεία της πρόσληψης, και του «my Ergani app» για τους εργαζόμενους όπου θα μπαίνουν για να κάνουν αποδοχή της πρόσληψης.
Το νέο σύστημα προσλήψεων 48ωρών που τέθηκε σε λειτουργία από το υπουργείο Εργασίας καλύπτει πρωτίστως τις επείγουσες ανάγκες προσωπικού στον τουρισμό και την εστίαση ιδίως σε περιόδους έντονης αύξησης της τουριστικής κίνησης όπως τα Σαββατοκύριακα ενώ αντίστοιχες συμβάσεις απασχόλησης 2 ημερών θα μπορούν να συναφθούν για προσωπικό σε κοινωνικές εκδηλώσεις (δεξιώσεις, γάμοι, κ.,λπ) διοργάνωση εκθέσεων, ανθοκομικές επιχειρήσεις, κ.α
Ανανέωση αυτών των συμβάσεων (διαδοχική απασχόληση) δεν επιτρέπεται, καθώς έτσι παραβιάζεται επί της ουσίας η πενθήμερη ή εξαήμερη απασχόληση που δεν συνάδει με επείγουσα ανάγκη.
Αντιθέτως επιτρέπεται ένας εργοδότης να απασχολήσει τον ίδιο εργαζόμενο για έκτακτη ανάγκη (π.χ. για τρία Σαββατοκύριακα) με τρείς συμβάσεις διήμερης απασχόλησης μέσα στον μήνα.
Αν όμως ο εργαζόμενος βρεθεί να απασχολείται χωρίς να έχει γίνει η «Ψηφιακή Αναγγελία πρόσληψης για κάλυψη επειγουσών αναγκών», τότε θα επιβάλλονται οι διοικητικές κυρώσεις για αδήλωτη εργασία με πρόστιμο 10.500 ευρώ.
Η σύμβαση μπορεί να είναι πλήρους ή μερικής απασχόλησης, ορισμένου χρόνου, έως δύο ημέρες την εβδομάδα. Οι αποδοχές καθορίζονται από τους όρους της σύμβασης, οι οποίοι δηλώνονται πριν από την έναρξη της εργασίας στο ΕΡΓΑΝΗ.
Διαβάστε Επίσης
Ο εργαζόμενος δικαιούται τις ίδιες αποδοχές που θα ελάμβανε οποιοσδήποτε εργαζόμενος για την ίδια εργασία, σύμφωνα με τον κατώτατο μισθό ή ημερομίσθιο, ή με την τυχόν εφαρμοζόμενη συλλογική σύμβαση.
Σε κάθε περίπτωση οι αμοιβές λόγω και της εποχικής απασχόλησης θα είναι πολύ πάνω από τα κατώτατο ημερομίσθιο των 41 ευρώ και θα καθορίζονται κυρίως με ελεύθερη διαπραγμάτευση εργαζόμενου και εργοδότη ανάλογα και με τις ώρες απασχόλησης.
Η διαδικασία της ταχείας πρόσληψης γίνεται ως εξής:
*Ο εργοδότης εισέρχεται στο περιβάλλον της νέας εφαρμογής «Ergani app» για εργοδότες και καταχωρίζει ανάμεσα σε άλλα την ειδικότητα του εργαζόμενου που θα απασχολήσει, τις ημέρες και ώρες εργασίας, την αμοιβή και την ασφάλιση.
*Ο εργαζόμενος εισέρχεται στο περιβάλλον της εφαρμογής «myErgani app» όπου συμπληρώνει και επιβεβαιώνει τα προσωπικά του στοιχεία και μπορεί να δει τους όρους της σύμβασης και, εφόσον συμφωνεί, να την αποδεχθεί ψηφιακά.
*Ακολούθως, ο εργοδότης λαμβάνει ειδοποίηση για την συμπλήρωση από τον υποψήφιο εργαζόμενο, των προσωπικών του στοιχείων και προβαίνει στην οριστικοποίηση της Ψηφιακής Αναγγελίας χωρίς να απαιτείται καμία άλλη ενέργεια για την δήλωση της έναρξης και λήξης της απασχόλησης.
Στην περίπτωση αλλοδαπών απαιτείται,. η επισύναψη των προβλεπομένων από την κείμενη νομοθεσία νομιμοποιητικών εγγράφων πρόσβασης στην αγορά εργασίας πολιτών τρίτων χωρών.
