Το 60% θεωρείται από το Ελεγκτικό Συνέδριο ως η «εύλογη αναλογία» που θα πρέπει να υπάρχει μεταξύ της σύνταξης και του μισθού ως ελάχιστη ανταπόδοση των εισφορών που κατέβαλαν οι ασφαλισμένοι κατά τη διάρκεια του εργασιακού τους βίου.
Πολλοί ασφαλισμένοι, όμως, καταλήγουν να παίρνουν σύνταξη που υπολείπεται από το 60% του μισθού και το χειρότερο είναι πως για να καλύψουν τη διαφορά θα περιμένουν τις αυξήσεις πολλών ετών.
Το ένθετο «Ασφάλιση και Συντάξεις» αποκαλύπτει σήμερα ποιοι ασφαλισμένοι μπορούν να πάρουν σύνταξη πάνω από το 60% του συντάξιμου μισθού τους, αξιοποιώντας 5 κλειδιά που είναι τα εξής:
- Τα έτη ασφάλισης και τα ποσοστά αναπλήρωσης. Οσο περισσότερα είναι τα έτη τόσο αυξάνονται οι συντελεστές υπολογισμού της ανταποδοτικής σύνταξης. Τα καλύτερα έτη από πλευράς ανταποδοτικότητας είναι από τα 36 ως τα 40 καθώς οι ασφαλισμένοι παίρνουν προσαύξηση 2,55% κατ’ έτος στα ποσοστά αναπλήρωσης. Στα 36 έτη ο συντελεστής υπολογισμού της σύνταξης είναι 39,81% και στα 40 έτη φτάνει στο 50%.
- Το ύψος της εθνικής σύνταξης. Το ποσό διαφέρει ανάλογα με τα έτη ασφάλισης και τα έτη παραμονής στην Ελλάδα. Το πλήρες ποσό για όσους αποχωρήσουν το 2026 είναι 446,87 ευρώ από τα 20 έτη ασφάλισης και άνω, ενώ με 15 έτη είναι 402 ευρώ. Επίσης, για κάθε έτος από την ηλικία των 15 και μετά, που υπολείπεται των 40 ετών διαμονής στην Ελλάδα, το πλήρες ποσό καταβάλλεται μειωμένο κατά 1/40 ανά έτος.
- Το καθεστώς συνταξιοδότησης και αν πρόκειται για πλήρη ή μειωμένη σύνταξη. Στη μειωμένη σύνταξη το ποσό της εθνικής σύνταξης έχει πέναλτι με περικοπή κατά 30%. Η περικοπή αυτή επιδρά και στην τελική σύνταξη και εν τέλει μπορεί να κατεβάσει το ποσό κάτω από το 60% του μισθού.
- Η εξαγορά πλασματικού χρόνου ασφάλισης. Τα έτη που εξαγοράζονται ανεβάζουν τα ποσοστά αναπλήρωσης και βοηθούν τους ασφαλισμένους να πάρουν μεγαλύτερη σύνταξη. Συμφέρει η εξαγορά δυο ή τριών ετών ώστε να συμπληρώνεται η 40ετία με πλήρη σύνταξη.
- Οι αποδοχές από την εργασία. Δεν είναι κανόνας ότι με υψηλό μισθό και πολλά χρόνια ασφάλισης ένας ασφαλισμένος θα πάρει σύνταξη στο 60% του μισθού. Από τα παραδείγματα προκύπτει ότι μπορεί να πέσει και πιο κάτω. Το ιδανικό είναι ο συντάξιμος μισθός να βγαίνει περίπου μεταξύ 1.500 ευρώ και 1.800 ευρώ και με 40ετία, καθώς με αυτά τα ποσά οι ασφαλισμένοι παίρνουν σύνταξη από 75% ως 80% του μισθού. Για παράδειγμα, με συντάξιμο μισθό 1.500 ευρώ η σύνταξη με 40ετία είναι 1.196,87 ευρώ και αντιστοιχεί στο 79,8% του μισθού, ενώ με μισθό 1.800 ευρώ η σύνταξη με 40ετία είναι 1.346,87 ευρώ και αντιστοιχεί στο 74,8% του μισθού.
Ο συνδυασμός των 5 κλειδιών είναι αυτός που μπορεί να βοηθήσει τους υποψήφιους συνταξιούχους του 2026 να μεγιστοποιήσουν τα οφέλη και να βγάλουν σύνταξη πάνω από το 60% του μισθού.
Πότε αυξάνεται η σύνταξη και πώς ξεπερνά το 60% του μισθού
Οι ασφαλισμένοι θα πρέπει να γνωρίζουν ότι είναι άλλο να πάρουν σύνταξη πάνω από το 60% του συντάξιμου μισθού τους (που είναι ο μέσος μισθός από το 2002 ως τη συνταξιοδότηση) και άλλο το να βγάλουν μεγάλη σύνταξη. Τα πολλά έτη με χαμηλές αποδοχές βγάζουν σύνταξη πάνω από το 60% του μισθού, ενώ οι υψηλοί μισθοί βγάζουν μεν μεγαλύτερη σύνταξη αλλά όμως δεν φτάνει στο 60% του μισθού.
Τα παραδείγματα που επεξεργάστηκε και δημοσιεύει σήμερα το ένθετο «Ασφάλιση και Συντάξεις» είναι αποκαλυπτικά.
- Γυναίκα ασφαλισμένη με συντάξιμο μισθό 1.800 ευρώ και 38 χρόνια ασφάλισης θα πάρει σύνταξη 1.255 ευρώ, που αντιστοιχεί στο 70% του μισθού. Αν είχε μισθό 3.640 ευρώ η σύνταξη θα έφτανε στα 2.082 ευρώ αλλά θα αντιστοιχούσε στο 57% των αποδοχών του. Στην πράξη θα είχε καταβάλει περισσότερες εισφορές λόγω του υψηλότερου μισθού αλλά η ανταποδοτικότητα θα ήταν χαμηλότερη.
- Ασφαλισμενος με συντάξιμο μισθό 2.500 ευρώ και 40 χρόνια ασφάλισης θα πάρει σύνταξη 1.967 ευρώ, που αντιστοιχεί στο 68% του μισθού. Αν είχε μισθό 4.500 ευρώ θα έπαιρνε μεν μεγαλύτερη σύνταξη στα 2.696,87 ευρώ αλλά θα αντιστοιχούσε στο 59,9% των αποδοχών του.
- Ασφαλισμένος με 35 έτη ασφάλισης και συντάξιμο μισθό 1.900 ευρώ θα πάρει σύνταξη 1.156 ευρώ, που αντιστοιχεί στο 61% των αποδοχών του. Αν ο μισθός του ανέβαινε στα 2.520 ευρώ, η σύνταξη θα έφτανε τα 1.387 ευρώ, αλλά θα αντιστοιχούσε μόλις στο 55,04% του μισθού, παρά το γεγονός ότι θα είχε καταβάλει υψηλότερες εισφορές.
- Με 33 έτη ασφάλισης και μισθό 1.200 ευρώ η σύνταξη το 2026 ανέρχεται στα 835 ευρώ που αντιστοιχεί στο 70% του συντάξιμου μισθού. Με συντάξιμο μισθό 1.780 ευρώ η σύνταξη βγαίνει στα 1.022 ευρώ και αντιστοιχεί στο 57% του μισθού, ενώ με μισθό 3.220 ευρώ ο ασφαλισμένος θα πάρει σύνταξη 1.487 ευρώ, που είναι μεν υψηλή αλλά αντιστοιχεί μόλις στο 46,19% του μισθού.
Ποιοι συνταξιούχοι παίρνουν κάτω από το 60% του μισθού
Οι υψηλοί μισθοί μπορεί να βγάζουν μεγάλη σύνταξη αλλά, όπως φαίνεται στα παραδείγματα, η σύνταξη είναι κάτω από το 60%, που σημαίνει ότι οι ασφαλισμένοι πλήρωσαν δυσανάλογα υψηλές εισφορές σε σχέση με την τελική σύνταξη.
Για παράδειγμα, σύμφωνα με τους ενδεικτικούς πίνακες που επεξεργάστηκε και δημοσιεύει το ένθετο «Ασφάλιση και Συντάξεις»:
*Συνταξιούχος που αποχώρησε με 38 χρόνια και μισθό 3.720 ευρώ, πήρε σύνταξη 2.118 ευρώ, που αντιστοιχεί στο 56,92% του μισθού. Για να φτάσει στο 60% του μισθού θα πρέπει να πάρει αύξηση 114 ευρώ.
*Συνταξιούχος που αποχώρησε με 33 χρόνια και μισθό 2.500 ευρώ, πήρε σύνταξη 1.255 ευρώ, που αντιστοιχεί στο 50,18% του μισθού. Για να φτάσει στο 60% του μισθού υπολείπονται 245 ευρώ.
*Συνταξιούχος που θα αποχωρήσει φέτος με 30 χρόνια και μισθό 1.400 ευρώ, θα πάρει σύνταξη 816 ευρώ, που αντιστοιχεί στο 58,29% του μισθού. Για να φτάσει στο 60% του μισθού υπολείπονται μόλις 24 ευρώ και η αναλογία σύνταξης προς μισθό θεωρείται ικανοποιητική.
Ε&Α
Υπάρχουν αδικίες που πρέπει να διορθωθούν στον υπολογισμό των συντάξεων;
Συμπερασματικά, τα ποσοστά σύνταξης άνω του 60% του μισθού εμφανίζονται μόνο σε περιπτώσεις χαμηλών έως μεσαίων συντάξιμων μισθών. Οσο αυξάνεται ο μισθός, ακόμη και με τα ίδια έτη ασφάλισης, η σύνταξη αυξάνεται μεν σε απόλυτα ποσά, αλλά το ποσοστό αναπλήρωσης σε σχέση με τον μισθό μειώνεται. Πρόκειται καταφανώς για αδικία του συστήματος που δεν «ανταμείβει» επαρκώς με καλύτερη σύνταξη τους ασφαλισμένους με υψηλότερες αποδοχές.
Ποιες συντάξεις και πόσο πρέπει να αυξηθούν για να φτάσουν τουλάχιστον στο 60% του μισθού
1.Συνταξιούχοι με 38 και με 40 έτη ασφάλισης
| Μισθός συνταξιοδότησης | Συνταξιοδότηση με 38 έτη ασφάλισης | Συνταξιοδότηση με 40 έτη ασφάλισης | |||||
| Σύνταξη | Ποσοστό σύνταξης σε σχέση με το μισθό | Υπολειπόμενο ποσό σύνταξης μέχρι το 60% του μισθού | Μισθός συνταξιοδότησης | Σύνταξη | Ποσοστό σύνταξης σε σχέση με το μισθό | Υπολειπόμενο ποσό σύνταξης μέχρι το 60% του μισθού | |
| 2.580€ | 1.606€ | 62,23% | 0 | 2.880€ | 1.887€ | 65,52% | 0€ |
| 2.770€ | 1.691€ | 61,04% | 0 | 3.070€ | 1.982€ | 64,56% | 0€ |
| 2.960€ | 1.776€ | 60,01% | 0€ | 3.260€ | 2.077€ | 63,71% | 0€ |
| 3.150€ | 1.862€ | 59,10% | 28€ | 3.450€ | 2.172€ | 62,95% | 0€ |
| 3.340€ | 1.94€ | 58,29% | 57€ | 3.640€ | 2.267€ | 62,28% | 0€ |
| 3.720€ | 2.118€ | 56,92% | 114€ | 4.020€ | 2.457€ | 61,12% | 0€ |
| 4.290€ | 2.374€ | 55,33% | 200€ | 4.590€ | 2.742€ | 59,74% | 12€ |
| 4.480€ | 2.459€ | 54,88% | 229€ | 4.780€ | 2.837€ | 59,35% | 31€ |
2.Συνταξιούχοι με 33 και με 35 έτη ασφάλισης
| Μισθός συνταξιοδότησης | Συνταξιοδότηση με 33 έτη ασφάλισης | Συνταξιοδότηση με 35 έτη ασφάλισης | |||||
| Σύνταξη | Ποσοστό σύνταξης σε σχέση με το μισθό | Υπολειπόμενο ποσό σύνταξης μέχρι το 60% του μισθού | Μισθός συνταξιοδότησης | Σύνταξη | Ποσοστό σύνταξης σε σχέση με το μισθό | Υπολειπόμενο ποσό σύνταξης μέχρι το 60% του μισθού | |
| 1.780€ | 1.022€ | 57,42% | 46€ | 2.100€ | 1.230€ | 58,59% | 30€ |
| 1.900€ | 1.061€ | 55,83% | 79€ | 2.240€ | 1.283€ | 57,26% | 61€ |
| 2.140€ | 1.138€ | 53,19% | 146€ | 2.520€ | 1.387€ | 55,04% | 125€ |
| 2.260€ | 1.177€ | 52,08% | 179€ | 2.660€ | 1.439€ | 54,11% | 157€ |
| 2.500€ | 1.255€ | 50,18% | 245€ | 2.940€ | 1.544€ | 52,51% | 220€ |
| 2.980€ | 1.410€ | 47,31% | 378€ | 3.500€ | 1.753€ | 50,08% | 347€ |
| 3.100€ | 1.448€ | 46,73% | 412€ | 3.640€ | 1.805€ | 49,59% | 379€ |
| 3.220€ | 1.487€ | 46,19% | 445€ | 3.780€ | 1.857€ | 49,13% | 411€ |
3.Συνταξιούχοι με 30 και με 37 έτη ασφάλισης
| Μισθός συνταξιοδότησης | Συνταξιοδότηση με 30 έτη ασφάλισης | Συνταξιοδότηση με 37 έτη ασφάλισης | |||||
| Σύνταξη | Ποσοστό σύνταξης σε σχέση με το μισθό | Υπολειπόμενο ποσό σύνταξης μέχρι το 60% του μισθού | Μισθός συνταξιοδότησης | Σύνταξη | Ποσοστό σύνταξης σε σχέση με το μισθό | Υπολειπόμενο ποσό σύνταξης μέχρι το 60% του μισθού | |
| 1.400€ | 816€ | 58,29% | 24€ | 1.980€ | 1.286€ | 64,93% | 0€ |
| 1.530€ | 850€ | 55,58% | 68€ | 2.125€ | 1.347€ | 63,39% | 0€ |
| 1.660€ | 885€ | 53,29% | 111€ | 2.270€ | 1.408€ | 62,05% | 0€ |
| 1.790€ | 919€ | 51,33% | 155€ | 2.415€ | 1.470€ | 60,86% | 0€ |
| 1.920€ | 953€ | 49,64% | 199€ | 2.560€ | 1.531€ | 59,82% | 5€ |
| 2.180€ | 1.022€ | 46,87% | 286€ | 2.850€ | 1.654€ | 58,04% | 56€ |
| 2.310€ | 1.056€ | 45,72% | 330€ | 2.995€ | 1.716€ | 57,28% | 81€ |
| 2.570€ | 1.125€ | 43,76% | 417€ | 3.285€ | 1.838€ | 55,96% | 133€ |

